Δικαστήριο ΕΕ: Το καθεστώς εργασιακής εφεδρείας στην Ελλάδα για τους εργαζομένους στο Δημόσιο δεν αντιβαίνει στο δίκαιο της ΕΕ

Το ιστορικό της υπόθεσης – Η προσφυγή και το σκεπτικό της απόφασης Η ελληνική ρύθμιση για εργαζόμενους του δημόσιου τομέα οι οποίοι εντάσσονται, υπό ορισμένες προϋποθέσεις, στο καθεστώς εργασιακής εφεδρείας δεν αντιβαίνει στο δίκιο της ΕΕ. Αυτό αποφάσισε σήμερα το Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Σύμφωνα με το ανώτατο δικαιοδοτικό όργανο της ΕΕ, η διαφορετική μεταχείριση […]

Continue Reading